18 марта 2010 года в рамках бенчмаркингового исследования Trainings Index в Киеве состоялся круглый стол на тему «Поиск внутренних ресурсов для обучения: как работать с предметными экспертами».
18 марта 2010 года в рамках бенчмаркингового исследования Trainings Index в Киеве состоится круглый стол на тему «Поиск внутренних ресурсов для обучения: как работать с предметными экспертами».
Москва, 12 марта 2010 г. (Aktiv-Resurs.ru). Научиться оптимально решать эту непростую задачу HR директора, менеджеры по подбору, рекрутеры и руководители, отбирающие себе новых сотрудников, смогут на тренинге «Эффективные технологии подбора персонала» 23-24 марта 2010 года.
Сейчас на рынке труда много свободного персонала, и, казалось бы, такая ситуация позволяет работодателю найти людей самостоятельно. Однако руководители многих компаний продолжают работать с рекрутинговыми агентствами, а те, кто ранее не работал, принимают такое решение и обращаются за помощью к рекрутёрам.
Тренинговые компании с каждым днем разрабатывают все более интересные и эффективные системы обучения и развития. Коучи, менторы и другие наставники помогают повысить квалификацию и добиться успеха сотням людей. Почему же уровень взаимодействия тренинговых компаний с клиентами все еще очень низок? Почему внутренним специалистам по обучению и развитию персонала приходиться перебрать огромное количество спама, выбирая провайдера для корпоративного мероприятия?
4 февраля в Москве состоялась очередная отраслевая конференция по управлению персоналом, организованная компаниями Morgan Hunt и КПМГ. На этот раз в фокусе внимания оказалась сфера фармацевтики. Участники - первые лица и HR-директора компаний-производителей и дистрибьюторов - говорили о том, как вырастить и удержать лучших сотрудников, а тема развития персонала стала лейтмотивом конференции.
17 декабря компания People-2-Business (ТМ «Golden Staff», «Школа Бизнес-Тренеров», «Школа Организационного коучинга», «Переговорщик.UA», «Международный Институт Коучинга и Инновационного Менеджмента», «Оценка персонала» (представитель HOGAN)) провела традиционную, уже 6-ю по счету, НОВОГОДНЮЮ ВСТРЕЧУ HR-ов.
Если деятельность Вашей компании связана с такими направлениями, как ERP, CRM, HR, BI, безопасность, бренд, пиар (реклама, маркетинг) или Профессиональный сервис, добро пожаловать на портал CORP Tools (http://corp-tools.ru)!
Наиболее действенные инструменты управления персоналом в телекоммуникационной сфере, прогнозы развития отечественного рынка труда в интервью Натальи Березы, директора по управлению персоналом МТС-Украина специально для TRAINING.COM.UA.
7 декабря 2009 года в зале Holiday Inn Saint Petersburg - Moskovskye Vorota (Московский проспект, д.97 А) состоится очередное заседание Петербургского профессионального кадрового клуба «Кочубей».
Тема заседания – «KPI как система управления персоналом».
Место проведения: Holiday Inn Saint Petersburg - Moskovskye Vorota (Московский проспект, д.97 А).
Дмитрий Зинков, председатель правления ОТП Банка поделился с корреспондентом портала TRAINING.COM.UA секретами управления персоналом и наиболее действенными инструментами достижения успеха в банковском бизнесе.
11 ноября в Москве прошёл четвёртый отраслевой форум «ЛИНИЯ: Развитие
внешних и внутренних коммуникаций в сфере ИТ и связи»
(http://www.pr-line.ru) при поддержке Высшей школы экономики. Ежегодный
форум «Линия» – ведущее событие российской PR-индустрии в отрасли
информационных технологий и телекоммуникаций. Участники форума обсудили
вопросы взаимодействия бизнеса и власти, PR и СМИ, PR и HR.
25 октября стартовала новая версия портала про обучение и развитие Trainings.ua, которая позволяет всем профессионалам не только получать свежие новости отрасли, а и смело делиться своим мнением с коллегами, передавать знания молодому поколению, самостоятельно влиять на содержание. Все это стало возможно благодаря новой версии сайта с удобным и понятным интерфейсом.
При оплате до 31 октября стоимость участия для украинских компаний составляет 4 300 грн., что даже дешевле стоимости полного отчета для компаний, которые не участвуют в исследовании.
В преддверии новой волны исследования рынка провайдеров корпоративных мероприятий мы решили предоставить вам в открытом доступе краткую версию аналитического отчета прошлого года. Теперь статистические данные за 2008 год свободны для скачивания и использования в формате PDF.
Деловой клуб выпускников Государственного университета - Высшей школы экономики приглашает Вас и Вашу компанию стать участником Конференции «Образование и бизнес. Технологии партнерства».
14 октября 2009 года в зале Санкт-Петербургского Международного Института Менеджмента (ИМИСП) состоится очередное заседание Петербургского профессионального кадрового клуба «Кочубей».
Тема заседания – «Оценка по компетенциям».
На заседании выступят:
Татьяна Ковалева, директор корпоративных программ, доцент кафедры общего менеджмента и управления человеческими ресурсами Санкт-Петербургского международного института менеджмента (IMISP), кандидат экономических наук
Предварительная тема выступления: «Оценка руководителей: опыт консультанта»
Марианна Крестовская, директор по персоналу компании «Onninen Russia».
Сергей Аристов, директор по персоналу группы компаний «Евросиб».
Рынок рекрутмента в нашей стране активно развивается, о чем свидетельствует выход на рынок за последние годы, как больших международных игроков, так и локальных агентств. Основной задачей рекрутинговых компаний является квалифицированный подбор персонала. А вот уже работать с hr-специалистами, состоящими в штате предприятия, или обратиться в рекрутинговое агентство решает каждый генеральный директор или собственник компании сам.
«Мы собрали на одной сцене лучших экспертов по малобюджетному маркетингу и бизнесменов, уже внедривших инструменты партизанского маркетинга в своих компаниях, чтобы они поделились с участниками конференции самыми эффективными инструментами и самыми яркими „фишками“, которые можно будет сразу применить в своем бизнесе и очень скоро получить результат»
О платформе
Раздел «Пресс-Релизы» на B2Blogger.com — пресс-релизная платформа (релизоприёмник) для размещения корпоративных новостей и пресс-релизов с целью распространения их в интернете и придачи им максимальной видимости в Сети.
Платформа позволяет размещать пресс-релизы по принципу search engine visibility, когда материалы распространяются по новостным агрегаторам и доступны через поиск в течение получаса после размещения.
Размещение корпоративных пресс-релизов по принципу media visibility гарантирует распространение материала по каналам информационных агентств и перепечатку текста публикации ведущими онлайн СМИ.
B2Blogger.com не несет ответственности за содержание материалов, опубликованных партнерами пресс-релизной платформы.