Пресс-Релизы RSS

Поиск домашнего персонала в диалоге с клиентом

26 October, 2012, Санкт-ПетербургАМТ Улучшенный аккаунт | 952 Колличество просмотров
   

Версия для печати | Отправить @mail | Метки


В ноябре 2012 года агентство домашнего персонала «Пятница» запускает раздел отзывов на своем сайте. Цель – не только получить оценку своей деятельности по подбору домашнего персонала, но и выявить «слабые места» компании. Агентство домашнего персонала «Пятница» давно стремится к интерактивному общению со своими клиентами и посетителями сайта. В течении 4 недель все задавшие вопрос онлайн в разделе "Вопрос-ответ" о поиске домашнего персонала, получают скидку 10% при заказе услуги в агентстве.

Агентство домашнего персонала «Пятница» (http://friday5.ru) оказывает услуги по подбору домашнего персонала (няни, сиделки, домработницы, работники в загородные дома и др. специализации). Агентство работает на рынке с 2009 года и позиционирует себя как компанию с индивидуальным подходом к клиентам и тщательным подбором кандидатов.

В ноябре 2012 года агентство планирует запустить книгу отзывов на своем сайте. Цель новой опции – не только получить оценку своей деятельности по подбору домашнего персонала, но и выявить «слабые места» компании. «Мы не стремимся к скрытой рекламе в данном разделе», – считает Наталья Дмитриевна Остапчук, заместитель генерального директора агентство «Пятница», – «Нам важна именно двухсторонняя связь с клиентами. База клиентов в агентстве домашнего персонала образуется постепенно, параллельно с базой данных кандидатов. Многие клиенты рекомендуют нас своих друзьям и знакомым, да и сами приходят за другими работниками. И для нас важно оперативно вносить корректировки в свою деятельность, в процедуру подбора и корпоративную этику. Поэтому мы действительно хотим получить отзывы о нашей работе – искренние, откровенные, критичные, в том числе. То, что порой клиенту или соискателю неудобно сказать открыто, они смогут написать нам на сайте. Мы пришли на рынок надолго, поэтому готовы и стремимся к диалогу с нашими работодателями-Пятницами и соискателями-Робинзонами».

Агентство домашнего персонала «Пятница» давно стремится к интерактивному общению со своими клиентами и посетителями сайта. Уже год на сайте агентства существует возможность задать любой интересующий вопрос из области домашнего персонала. Менеджеры агентства стараются оперативно и полно отвечать на все поступающие вопросы. Вопросы и ответы публикуются на сайте. В течении 4 недель в агентстве будет проходить акция – ответы на любые вопросы по поиску и найму домашнего персонала онлайн! Вся специфика поиска домашнего персонала из первых рук от специалистов агентства в разделе помощи. Все написавшие свои вопросы на сайте получают скидку 10% при заказе услуг в агентстве.

Агентство домашнего персонала «Пятница»

Адрес: Санкт-Петербург, ул. Савушкина, 32А

Тел. (812) 995-9959

Email [email protected]

Контакт Остапчук Наталья Дмитриевна




     


Хотите разместить свой пресс-релиз на этом сайте? Узнать детали


Читайте также: Последние релизы:
  • Пресс-релизы на Питербургере
  • Пресс-релизы на Гривна.инфо


Фильтровать пресс-релизы


Левитас Александр


autor

«Партизанский маркетинг 2017»: открыт конкурс на организацию трансляции


«Мы собрали на одной сцене лучших экспертов по малобюджетному маркетингу и бизнесменов, уже внедривших инструменты партизанского маркетинга в своих компаниях, чтобы они поделились с участниками конференции самыми эффективными инструментами и самыми яркими „фишками“, которые можно будет сразу применить в своем бизнесе и очень скоро получить результат»

О платформе

Раздел «Пресс-Релизы» на B2Blogger.com — пресс-релизная платформа (релизоприёмник) для размещения корпоративных новостей и пресс-релизов с целью распространения их в интернете и придачи им максимальной видимости в Сети.

Платформа позволяет размещать пресс-релизы по принципу search engine visibility, когда материалы распространяются по новостным агрегаторам и доступны через поиск в течение получаса после размещения.

Размещение корпоративных пресс-релизов по принципу media visibility гарантирует распространение материала по каналам информационных агентств и перепечатку текста публикации ведущими онлайн СМИ.

B2Blogger.com не несет ответственности за содержание материалов, опубликованных партнерами пресс-релизной платформы.