Пресс-Релизы RSS

Цифры и факты из жизни «Киевстар»

14 January, 2011, КиевKyivstar  | 869 Колличество просмотров
 

Версия для печати | Отправить @mail | Метки




Сотрудники «Киевстар» трудятся в лучшей компании, ведь есть работа, которая увлекает и приносит пользу людям, хорошо зарабатывают, могут выбирать индивидуальный график работы, учиться, играть в футбол, читать книги, жениться и воспитывать детей.

В 2010 году численность персонала объединенного «Киевстар» превысила 6 000 человек. Компания постоянно занимает первые места в рейтингах лучших работодателей, демонстрируя хорошие условия труда и отличную систему мотивации. В частности, по результатам недавно обнародованных результатов исследования Ernst & Young, компания «Киевстар» признана лучшим работодателем в Украине в 2010 году.

В компании разработана гибкая система льгот и оценки деятельности персонала, стимулирующая к достижению высоких результатов. Ежеквартально в «Киевстар» происходит оценка эффективности деятельности каждого сотрудника, по результатам которой осуществляется начисление премий. А по результатам годовой оценки - и пересмотр зарплат. Кроме того, используется система дополнительных стимулов и социальных гарантий.

В 2010 году 244 сотрудникам были выражены благодарности с соответствующими записями в трудовой книжке, 60 человек получили благодарственные письма от руководителей, еще 29 сотрудников были награждены почетными званиями и грамотами ко Дню связи. Идя навстречу пожеланиям коллектива, «Киевстар» предложил перейти на индивидуальный график работы, что позволило сотрудникам более гармонично сочетать личную жизнь с работой. Всего 561 работник воспользовался этой возможностью.

Одним из важнейших объединяющих звеньев, которые определяют взаимоотношения внутри большой семьи «Киевстар», стал конкурс «Созвездие «Киевстар» - избрание лучших сотрудников года, стартовавший в этом году 15 ноября. Год назад по результатам конкурса были награждены 40 работников, по итогам же 2010 года на призовые места номинированы 142 сотрудника. Сейчас «Киевстар» с нетерпением ожидает 21 января 2011, когда конкурсная комиссия утвердит кандидатуры победителей. Церемония награждения состоится в первом квартале 2011 года.

Кроме духа соревнования важной особенностью практически каждого представителя коллектива «Киевстар» является стремление учиться и узнавать новое. В 2010 году каждый третий сотрудник компании принял участие в корпоративных тренингах. Наиболее популярные касались вопросов развития коммуникационных навыков, системного мышления, определения целей, управления временем. Также все руководители в течение года прошли обучение в рамках комплексной программы «Управление в период перемен». Кроме того 18% сотрудников воспользовались возможностью пройти необязательные электронные курсы на учебном портале «Киевстар».

Персонал компании - заядлые читатели. В 2010 году фонд корпоративной библиотеки обновился на 10% и на сегодня насчитывает более 1500 книг. Кроме бизнес-бестселлеров, особой популярностью среди сотрудников «Киевстар» пользуются англоязычные учебные издания, а также аудио-книги. Чаще всего брали следующие книги: «Управляя изменениями» (Ицхак Адизес), «Ментальные ловушки: Глупости, которые делают разумные люди, чтобы испортить себе жизнь» (Андре Кукла), «Маркетинговые войны» (Джек Траут, Эл Райс).

«Киевстар» также заботится о том, чтобы досуг сотрудников был наполнен содержанием, дарил радость, создавал возможности для самореализации. Прекрасно прижились в компании футбольные традиции. В 2010 году прошел уже VI корпоративный турнир - 11 сентября на футбольном поле сражались 9 команд, представлявших различные регионы большой семьи «Киевстар». Всего в 2010 году командами «Киевстар» (корпоративный турнир, турниры филиалов и «Бизнес Лига») был забит 251 гол. В рамках корпоративного футбольного турнира «Киевстар» в 2010 году был забит 61 гол. А в рамках турнира «Бизнес Лига» в прошлом году обе команды «Киевстар» забили 39 голов. В региональных турнирах наиболее отличились Львовский (110 голов) и Крымский (41 гол) филиалы.

Но едва ли не самым ярким свидетельством того, что у «Киевстар» и в дальнейшем будет все в порядке, является количество новых браков и детей, растущих в семьях сотрудников. В течение 2010 года 129 работников компании заключили семейный союз, а у 258 членов коллектива родились дети. Вообще же в большой семье «Киевстар» - 2454 детей в возрасте до 18 лет.

«Киевстар» искренне заботится о своих детях, регулярно организовывая праздничные и развлекательные мероприятия. Всего 694 детей сотрудников «Киевстар» приняли участие в мероприятиях, организованных компанией в течение 2010 года. В частности, в конкурсе рисунков, организованном Киевским филиалом, утреннике в Одессе, детском празднике в дельфинарии в Харькове. А вот для детей, которые лишены родительского внимания, проживают и учатся в подшефных интернатах, к новогодним праздникам, кроме традиционного сбора подарков, волонтеры «Киевстар» подготовили спектакль «Снежная королева».

Узнавайте новости первыми на официальной твит-странице «Киевстар» и на странице в Facebook

Справка об объединенном «Киевстар», бизнес-единице «Украина» VimpelCom Ltd.:

В состав бизнес-единицы «Украина» VimpelCom Ltd. входят два украинских телекоммуникационных оператора - «Киевстар» и «Beeline-Украина» (ЗАО «Украинские радиосистемы» и ООО «Голден Телеком»). Объединенная база клиентов составляет около 25 млн. человек.

«Киевстар» - оператор №1 на рынке мобильной связи и мобильного интернета, лучший бренд в Украине. По данным ежегодного исследования компании Ericsson, сеть мобильной связи «Киевстар» является одной из лучших в Европе и охватывает все крупные и малые города Украины, а также свыше 28 тыс. сельских населенных пунктов, все основные национальные и региональные трассы, большинство морских и речных побережий Украины. «Киевстар» предоставляет услуги EDGE/GPRS на всей территории своего покрытия, а также роуминговые услуги в 195 странах на 5 континентах.

«Beeline-Украина» - опытный участник рынка услуг фиксированной связи для бизнеса и широкополосного доступа на базе FTTB. Бизнес-единица «Украина» VimpelCom Ltd. предоставляет телекоммуникационные услуги под брендами «Киевстар», djuice и «Киевстар Бизнес». Миссия «Киевстар» - улучшать жизнь благодаря телекоммуникационным услугам наивысшего качества.

www.kyivstar.ua, www.djuice.com.ua, www.beeline.ua




   


Хотите разместить свой пресс-релиз на этом сайте? Узнать детали


Читайте также: Последние релизы:
  • Пресс-релизы на Питербургере
  • Пресс-релизы на Гривна.инфо


Фильтровать пресс-релизы


Левитас Александр


autor

«Партизанский маркетинг 2017»: открыт конкурс на организацию трансляции


«Мы собрали на одной сцене лучших экспертов по малобюджетному маркетингу и бизнесменов, уже внедривших инструменты партизанского маркетинга в своих компаниях, чтобы они поделились с участниками конференции самыми эффективными инструментами и самыми яркими „фишками“, которые можно будет сразу применить в своем бизнесе и очень скоро получить результат»

О платформе

Раздел «Пресс-Релизы» на B2Blogger.com — пресс-релизная платформа (релизоприёмник) для размещения корпоративных новостей и пресс-релизов с целью распространения их в интернете и придачи им максимальной видимости в Сети.

Платформа позволяет размещать пресс-релизы по принципу search engine visibility, когда материалы распространяются по новостным агрегаторам и доступны через поиск в течение получаса после размещения.

Размещение корпоративных пресс-релизов по принципу media visibility гарантирует распространение материала по каналам информационных агентств и перепечатку текста публикации ведущими онлайн СМИ.

B2Blogger.com не несет ответственности за содержание материалов, опубликованных партнерами пресс-релизной платформы.