Nikland School of Leadership разработала серию однодневных экспресс-тренингов

В процессе тренинга Вы:

• научитесь достигать запланированных результатов через коммуникативные навыки;
• будете разбираться в типах поведения разных людей и правильно выбирать подход к нужному человеку и устанавливать с ним контакт;
• научитесь читать и понимать вербальные и не вербальные знаки;
• приобретете навыки эффективных стратегий переговоров;
• разберете алгоритм подготовки к деловой встрече;
• научитесь правильно определять свои цели и формировать стратегию;
• овладеете основами переговорных практик.

Основные вопросы тренинга:

• Алгоритм подготовки к переговорам.
• Четкая постановка целей и результатов переговоров.
• Стратегии и тактики переговорных практик.
• Фазы переговорного процесса.
• Особенности жестких переговоров. Способы противодействия манипуляциям.

Во время тренинга теоретический материал будет закрепляться практическими упражнениями. В конце тренинга состоится ролевая игра (спарринг), моделирующая ситуацию деловых переговоров.

Если у вас будут возникать вопросы после тренинга и после внедрения знаний в жизнь, их вы сможете задать on-line.

Регистрация по телефонам: 221 67 01, 331 44 83

[email protected]

График проведения: 14 мая с 10.00 до 18.00 с перерывом на обед и кофе-паузами.

Тренер - Черненко Людмила - сертифицированный тренер NLP Международной категории (PhD Frank R. Pucelik, META International Inc.,Vsevolod V. Zelenin), Associated Trainer NLP (PhD Marilyn Atkinson, Erickson University International), MA NLP,коуч (сертификат "Professional coach-practitioner", Vsevolod V.Zelenin), тренер Украинской Академии Тренинга, консультант. Автор более 20 тренингов личностного роста и развития. Ведет клубы и семинары по психологии, тематические и бизнес-тренинги, обучающие программы в разных городах Украины (Киев, Харьков, Луганск, Днепропетровск, Острог, Львов, Чернигов, Полтава). Участвует в качестве тренера в научных и научно-практических международных конференциях (Киев,Харьков, Луганск, Острог и др.).

Естественно, когда мы идем на переговоры, мы ожидаем положительного результата. А результаты получаются разные. Что же делать, если ваши переговоры прошли не так, как вам хотелось бы? Можно долго анализировать, что же было сказано или сделано не так, что можно было сказать по-другому

Наверняка, рано или поздно, мы придем к определенным результатам и выработаем некоторые навыки эффективных переговоров самостоятельно. Но этот процесс занимает немалое количество времени, да и потерянные возможности нечасто удается восстановить. Следовательно, к переговорам нужно готовиться заранее. Львиная доля успеха закладывается переговорщиком еще на этапе подготовки к переговорам.