Работа отдела маркетинга: теория - в практику!

Трудно поверить, но в России еще совсем недавно не было отделов маркетинга. Первоначально они появились в США и других западных странах, где выросли из подразделений отделов сбыта. В нашей же стране до сих пор встречается должность "начальник отдела маркетинга и рекламы", то есть популярное нынче слово просто ввели в название давно существовавшей единицы.

Решившись организовать в компании отдел маркетинга и начав внедрять его работу в профессиональную деятельность, трудно потом представить себе, как можно было обходиться без этого раньше. В последние годы в России появились не только отделы маркетинга на предприятиях, но и самостоятельные исследовательские компании, которые предлагают свои услуги по изучению рынка. Для многих руководителей до сих пор актуален вопрос, что лучше: иметь свой отдел маркетинга или периодически заказывать исследования сторонним организациям.

20 - 23 апреля 2010 года ЦНТИ «Прогресс» проводит в Санкт-Петербурге семинар «Отдел маркетинга. Практические вопросы работы» для специалистов по маркетингу, руководителей предприятий, коммерческих директоров, руководителей отделов продаж и всех заинтересованных лиц.

В программе семинара: оценка целесообразности создания службы маркетинга на предприятии; организация эффективной деятельности службы маркетинга в компании; формирование стратегической маркетинговой политики организации, этапы стратегического планирования маркетинговой деятельности; работа с персоналом отдела маркетинга; требования к руководителю отдела маркетинга.

В рамках семинара пройдут следующие практические занятия:

• «Оценка конкурентного статуса организации. Построение «дерева целей и задач». Выявление возможностей и угроз организации. Оценка факторов влияния. Построение многофакторных моделей. Выбор маркетинговых стратегий. Выбор стратегических альтернатив».
• «Матрицы позиционирования и принятия решений. Формирование портфеля маркетинговых сегментов по категориям. Маркетинговый инструментарий».
• «Оценка и развитие кадрового потенциала».

Тренинги:

• «Работа в команде»,
• «Самооценка руководителя»,
• «Мотивирующие факторы»,
• «Тип организационной культуры».

Все участники семинара обеспечиваются комплектом информационно-справочных материалов по тематике семинара. Для участников семинара организованы ежедневные обеды и культурная программа - автобусная экскурсия «Блистательный Санкт-Петербург». Слушатели семинара получают сертификат об участии в семинаре.

Для участия в семинаре необходимо обязательно записаться по тел/факсу оргкомитета ЦНТИ "Прогресс": (812) 331-88-88, e-mail: с[email protected]  или на нашем сайте.