27 October, 2008, Санкт-Петербург — Диалог Информационные Технологии | 1470
Строительство
Версия для печати | Отправить @mail | Метки
Компания «Диалог Информационные технологии» в рамках комплексной автоматизации предприятия завершила этап внедрения подсистемы расчета зарплаты и управления персоналом в ЗАО «Павловский завод строительных материалов» на базе системы «1С:Управление производственным предприятием 8».
ЗАО
«Павловский завод строительных материалов» является одним из крупнейших
производителей силикатного кирпича на Северо-Западе России. Сегодня предприятие
располагает производственными мощностями, позволяющими выпускать до 100 млн.
штук кирпича в год. На долю Павловского завода строительных материалов приходится 10-15% рынка кирпича и 100% рынка
производства силикатных строительных материалов в Санкт-Петербурге и
Ленинградской области.
Ранее на
предприятии использовался программный продукт «1С:Зарплата и Кадры 7.7». В
августе 2008 года руководство завода приняло решение о переходе на новую
систему оплаты труда и одновременно автоматизировать кадровый учет и расчет
заработной платы в соответствии с этими изменениями. Кроме того, в предыдущей
информационной системе было невозможно вести начисления по сдельной оплате труда,
а на этих условиях работает большая часть производственных отделов предприятия.
Проект по
внедрению «1С:Управление производственным предприятием 8» стартовал в августе
2008 года. Именно этот программный продукт предоставляет широкие возможности
для построения комплексной единой информационной системы управления, обладающей
необходимым функционалом.
Этап
автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы на заводе завершен: в
короткие сроки специалисты «Диалог Информационные Технологии» провели работы по
моделированию учета, постановке задач и адаптации программного продукта. Расчет
зарплаты за сентябрь 2008 года уже полностью проходил в новой информационной
системе. Следует отметить, что в ходе реализации проекта был адаптирован механизм
расчета сдельного заработка.
В результате внедрения
подсистемы автоматизировано шесть рабочих мест: в отделе кадров, отделе труда и
заработной платы и в бухгалтерии. В итоге руководство ЗАО «Павловский завод
строительных материалов» получило возможность оценивать фонд оплаты труда и
управлять процессом распределения денежных средств на зарплату.
Сотрудничество
Павловского завода строительных материалов и «Диалог ИТ» продолжается: в рамках
комплексной автоматизации на предприятии идет внедрение подсистемы бухгалтерского
учета. В перспективе планируется переход на отраслевое решение «1С:Предприятие
8. Производство строительных материалов», разработанное на базе «1С:Управление
производственным предприятием» и охватывающее основные контуры управления и
учета деятельности завода строительных материалов в единой информационной
системе.
«Диалог Информационные Технологии» - консультационно-внедренческая
компания, которая имеет большой опыт работы с проектами различной сложности, от
поставки коробочных продуктов до автоматизации деятельности крупных
промышленных предприятий.
Основные направления деятельности компании
включают:
Среди клиентов компании - Ford Motor Company,
Containerships, ITLV, Тойота Мотор Мануфэкчуринг Россия, Аквафор,
Евросиб-Терминал, Нево-Табак, Петербургский Мельничный Комбинат, Петролеспорт,
Калининградский морской торговый порт, Императорский Фарфоровый завод и другие.
Контактная информация:
http://www.dialogit.ru
г. Санкт-Петербург, Мучной пер,
2.
Тел. (812) 777-0-800, факс (812)
310-61-76
E-mail: [email protected]
Хотите разместить свой пресс-релиз на этом сайте? Узнать детали