Рабочих мест в Москве на четверть больше, чем специалистов, ищущих работу

«За восемь лет ситуация на рынке труда кардинально изменилась, - сообщил, генеральный директор «Юнити» Владислав Лобанов. - Количество вакансий сейчас примерно на четверть превышает число специалистов, ищущих работу. С начала 1995 г. в пять раз возрос уровень заработной платы».

По данным агентства, изменились и потребности в персонале. Например, в 1999 - 2000 годах среди активно развивающихся можно было отметить компании по производству и продаже фармацевтических товаров, алкогольной продукции, мебели. Поэтому наибольшее количество заказов по поиску персонала поступало именно из этих сфер. На сегодняшний день, как показывает работа консультантов Юнити, акценты сместились в сторону финансовой и страховой отрасли, IT и строительного рынка. Такое изменение тенденций привело к углублению специализации агентства. В 2004 г. появилось подразделение «Юнити Сэт», занимающееся подбором персонала для строительной отрасли.

Кадровый центр «Юнити» прошел путь от небольшой компании в 15 человек до крупного агентства с 120 специалистами. С 1999 по 2006 год компанией было успешно реализовано около 7000 проектов для российских и западных компаний. Большая часть заказов  - подбор персонала среднего звена. Рост показателей компании за последние пять лет доходил до 50 %. Корпоративная база данных содержит около 700 тысяч резюме. Свыше 150 тысяч соискателей прошли собеседование в агентстве. По данным поисковой системы Rambler, сайт www.unity.ru занимает первое место по популярности среди сайтов кадровых агентств Москвы и России. Его аудитория составила в 2006 г. более миллиона уникальных посетителей.