ПАО «АКТАБАНК» реализовует зарплатные проекты

Кратко процедура работы по зарплатному проекту следующая:

• предприятие предоставляет в Банк перечень сотрудников;
• сотрудники предоставляют копии паспортов и ИНН;
• банк открывает сотрудникам платежные карты («зарплатные» карты).

Далее зарплатная карта работает как обычная пластиковая карта, которой можно рассчитаться в торговых точках и снимать наличные в банкоматах и кассах банков по всему миру.

Кроме того, АКТАБАНК предоставляет возможность автоматически проводить с зарплатной карты периодически повторяющиеся платежи (за коммунальные услуги, услуги связи и т.п.).

Для проведения таких платежей держатель зарплатной или иной карты один раз заполняет в банке заявление, в котором указывает сумму, реквизиты платежа, периодичность проведения платежа (ежемесячно и т.п.) и назначение платежа.

Далее банк автоматически с указанной периодичность будет проводить указанные платежи без участия держателя карты, без необходимости дополнительно обращаться в банк.

Основными преимуществами зарплатных карт для предприятия являются:

• упрощение учета и выплаты зарплаты и прочих выплат для бухгалтерии предприятия;
• уменьшение расходов на оплату комиссии за снятие наличных со счета предприятия;
• отсутствие необходимости организации кассы на территории предприятия;
• при поездках сотрудников за границу нет необходимости приобретать местную валюту, так как при получении наличных или расчетах в торгово-сервисной сети с помощью карты производится автома­тичес­кая конвертация средств в валюту операции;

Основными преимуществами зарплатных карт для сотрудников являются:

• возможность снятия наличных с карточного счета в любое время суток;
• при поездках сотрудников за границу нет необходимости приобретать местную валюту, так как при получении наличных или расчетах в торгово-сервисной сети с помощью карты производится автома­тичес­кая конвертация средств в валюту операции;
• на зарплатный карточный счет может быть открыто несколько карт для членов семьи;
• дополнительные сервисы по зарплатной карте.

Также АКТАБАНК дает возможность оформить кредитный лимит Акта | ПЛЮС к зарплатной карте до 300% от зачислений на карту. Акта | ПЛЮС - удобное средство доступа к дополнительным средствам, которые автоматически погашаются при зачислении заработной платы и других выплат.

Для получения дополнительной информации можно обратиться в любое отделение ПАО «АКТАБАК»

О банке: ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «АКТАБАНК» - универсальный банк, предоставляющий полный спектр финансовых продуктов и услуг физическим и юридическим лицам. Банк осуществляет свою деятельность на основании лицензии НБУ № 243 от 07 ноября 2011 года. По объему активов относится к 3 группе (средние банки).

Круглосуточная служба клиентской поддержки 0 800 300 507

Пресс-служба АКТАБАНК

Лицензия НБУ № 243 от 07.11.2011 г.