Качественное профориентирование сегодня нужно не только работникам

Как подчеркивает автор и руководитель PROekt PRO Юлия Пасс: «Проблемой качественного профориентирования сегодня озадачены не только старшеклассники и их родители, но и игроки крупного бизнеса. Ситуацию, когда более 50% россиян недовольны своей работой (данные ВЦИОМ), можно назвать почти катастрофической для отечественного рынка труда. Это, естественно, не может устраивать ни работников, ни работодателей». Возможно, именно поэтому профориентационные экскурсии PROekt PRO вызвали активный интерес не только со стороны подростков, но и компаний. Менее чем за два года число партнеров, желающих рассказать старшеклассникам о специфике своей деятельности, увеличилось с 8 до 40. Причем, каждая из принимающих компаний является мировым или российским лидером в своей области.

Как отмечает Марина Швоева, директор по персоналу BBDO Group: «Это уже не первая наша встреча со школьниками в рамках программы «Пропуск в профессию». Мы хотим, чтобы наши юные гости знали, что в BBDO работать очень интересно, но, учитывая высокие требования агентства к специалистам, попасть сюда непросто, особенно в креативный отдел. Конкурс на стартовые вакансии очень большой, поэтому случайных людей здесь не бывает. Но если человек уже работает в компании, то для его развития мы стараемся создать максимум условий».

По признанию Юлии Пасс, решение провести юбилейную (100-ю) экскурсию в BBDO Group было не случайным. Опросы крупнейших российских рекрутинговых компаний показали, что список наиболее желанных профессий значительно пополнился творческими специальностями, и ведущее место в нем занимает дизайнер. Одновременно с этим эксперты отмечают, что большинство опрошенных видят лишь глянцевую сторону профессии: интересная творческая работа, высокая оплата и т.п. Но чем на самом деле является этот труд, и что представляет собой рекламный бизнес многие подростки, да и не только они, имеют весьма смутное представление. Впрочем подобная ситуация наблюдается и в других областях. Не только старшеклассники, стоящие перед выбором профессии, но нередко и выпускники вузов слабо представляют, какую работу им предстоит выполнять, и что от них будет требовать будущий работодатель. Зачастую, первое реальное знакомство с профессией у молодого специалиста происходит уже после завершения обучения.

График и маршрут профорентационных экскурсий PROekt PRO спланированы таким образом, чтобы старшеклассники могли познакомиться с основными направлениями бизнеса, науки и социальной сферы. В среднем - это 2-3 экскурсии в неделю. При желании, каждый участник может повторно посетить заинтересовавшие его компании или предприятия. И, как показывают опросы, проведенные PROekt PRO, более 65% участников проекта эти экскурсии помогли более осознанно подойти к вопросу выбора профессии: теперь они четко представляют, чем хотят заниматься и в какой вуз планируют поступать.

PROekt PRO - первая и единственная российская компания предоставляющая полный комплекс услуг практической профориентации для подростков. Проект работает по уникальной авторской методике, соединившей несколько направлений:

• профориентационное информирование - серия занятий-экскурсий в ведущие российские и международные компании (программа «PROпуск в PROфессию»);
• профориентационное тестирование - «PRO себя»;
• профориентационное консультирование;
• бизнес-игры и игровые симуляции.

Автор и руководитель проекта - Юлия Пасс - одна из ведущих HR-директоров России по версии журнала «Секрет фирмы», автор ряда книг по HR-практике.

Философия PROekt PRO - человек, следующий своему призванию, всегда будет счастливым, успешным и интересным миру.

Партнёры PROekt PRO: ММВБ, ТЦ «Останкино», международное рекламное агентство BBDO, PepsiCo, ИД «Коммерсант», «Студия Артемия Лебедева», радио «Эхо Москвы», «Голос России», Swedbank, часовой завод «НИКА», Coca-Cola, Leroy Merlin, ресторан «Галерея» и др.