29 June, 2010, Москва — ОАО "МОЭСК" | 572
Энергетика, Нефть и Газ
Версия для печати | Отправить @mail | Метки
В работе семинара-тренинга приняли участие руководители производственных цехов филиала, заместители главного инженера, начальники управлений и служб. Вела занятия Марина Снежкова, опытный сертифицированный преподаватель-методист, бизнес-тренер, коач-консультант.
В ходе тренинга участники получили знания принципов психологии управления и овладели навыками, позволяющими получать максимальную отдачу от подчиненных. Помимо этого, участники провели самоанализ собственного стиля управления, изучили критерии «здорового» психологического климата в коллективе как фактора мотивации. Большое внимание было уделено теме «Мотивация собственным авторитетом».
По словам заместителя директора ВКС по управлению персоналом Андрея Ягремцева: «Стратегия развития ВКС – филиала ОАО «МОЭСК» предполагает эффективное и социально-ответственное управление, создание для персонала благоприятного психологического климата, что обеспечит устойчивое, надежное и безопасное функционирование электросетевой инфраструктуры».
ОАО «Московская объединенная электросетевая компания» – крупнейшая Межрегиональная распределительная сетевая компания России. ОАО «МОЭСК» обслуживает 98 % потребителей г. Москвы и 95 % потребителей на территории Московской области. Основные виды деятельности – оказание услуг по транспортировке электроэнергии потребителям и технологическое присоединение к электрическим сетям. Основными акционерами ОАО «МОЭСК» является ОАО «Холдинг МРСК» (51%), Группа компаний «Газпром» (31%) и Группа компаний Правительства г. Москвы (8%), более 8 % - в свободном обращении.
В состав компании входит более 607 высоковольтных питающих центров напряжением 35/110/220 кВ общей мощностью 43 713 МВА. Общая протяженность линий электропередачи 35-220 кВ составляет 15 590 км; высоковольтных кабельных линий напряжением 35-110-220-500 кВ – 1408 км, общая протяженность распределительных электрических сетей – 121 145 км. Общее количество распределительных и трансформаторных подстанций составляет более 30 тыс. штук. Численность персонала – 15 755 человек.
В ОАО «МОЭСК» открыта круглосуточная «Светлая линия». Теперь потребители электроэнергии Москвы и Московской области могут обратиться по вопросам технологических нарушений и перебоев в электроснабжении по единому бесплатному телефонному номеру 8-800-700-40-70!
Хотите разместить свой пресс-релиз на этом сайте? Узнать детали