II межрегиональная конференция «Тренинг и развитие персонала 2010» г. Воронеж

Цель конференции: совершенствования профессиональных технологий обучения и развития персонала, применяемых участниками рынка.

Задачи конференции:

·      Получить объективную информацию о существующем рынке краткосрочного бизнес - образования и перспективах его развития.

·      Поделиться опытом в области обучения и развития персонала.

·      Организовать двусторонний обмен мнениями между провайдерами и потребителями услуг краткосрочного бизнес - образования;

·      Услышать мнение экспертов по наиболее актуальным профессиональным вопросам.

Формат Конференции:

·      Доклады на пленарных заседаниях

·      Мастер - классы

·      Выставка «Тренинг и развитие персонала 2010»

Тематика докладов и мастер-классов:

·      Состояние и тенденции развития тренингового рынка.

·      Методики организация обучения и развития персонала в компании.

·      Организация взаимодействия внутренних и внешних тренеров.

·      Корпоративный Университет.

·      Методики тренинга.

·      Методики адаптации персонала.

·      Оценка персонала.

Основные преимущества Конференции:

·      Оргкомитет не планирует ни одного доклада рекламного характера. Основное требование к докладам – содержать практически полезные технологии организации обучения и развития персонала. Без предоставления Оргкомитету подробных тезисов доклада выступление на Конференции невозможно.

·      Участники конференции смогут получить профессиональную информацию "из рук" ведущих специалистов отрасли.

·      Оргкомитет публикует анонсы докладов и мастер - классов до начала Конференции, что позволяет слушателям заранее выбрать свой "маршрут" среди параллельных секций, заранее договориться с интересующим докладчиком о личной встрече и т.п.

·      На выставке «Тренинг и развитие персонала – 2010» будут представлены ведущие игроки рынка краткосрочного бизнес – образования ЦЧР, что позволит совместить получение информации практического и рекламного характера. Участник конференции сам определяет необходимые ему пропорции.

·      Оргкомитет публикует все контактные данные докладчиков в материалах Конференции.

Условия участия

Для выступающих:

·      Основное требование к докладам и мастер – классам – содержать практически полезные технологии организации обучения и развития персонала.

·      Срок предоставления заявок на выступления и мастер – классы (по форме заявки), а также программ круглых столов – до 1 декабря 2008 г.

·      Отбор докладов, мастер – классов и круглых столов будет произведен до 15 декабря 2008 г. Оргкомитет тщательно работает с докладчиками и обязательно предоставит отзыв на каждый анонс и программу.

·      Срок предоставления тезисов докладов и мастер – классов  (до 7500 знаков) – до 15 января 2009 г.

Организаторы: «Интеллект Сервис» (4732) 393-757, www.intservis.ru,  «Центр Тренинга» (4732) 697-308

Информация о конференции в Интернет: http://intservis.ru/menu/index.php?id=78