24 June, 2009, Белгород — ОАО "Белгородская сбытовая компания" | 1113
Энергетика, Нефть и Газ
Работа и Трудоустройство
Версия для печати | Отправить @mail | Метки
Подобные взаимоотношения с трудовым коллективом, основанные на стабильности и реализации социальной политики, характерны для компании на протяжении всех лет ее существования.
Количественный состав персонала остался на прежнем уровне, и сегодня в ОАО «Белгородская сбытовая компания» трудятся 452 работника, из них 68% - с высшим образованием.
Не изменился график работы - это пятидневная 40-часовая неделя для всех районных структурных подразделений, нет работников, находящихся в отпуске без сохранения содержания. Уровень текучести кадров на 15 июня текущего года остается низким и составил 2%. Для формирования кадрового резерва компанией заключены долгосрочные договоры с вузами о прохождении производственной практики и дальнейшем трудоустройстве молодых специалистов.
Как сообщила начальник службы управления персоналом С. Каплун, несмотря на сложные экономические условия, компания продолжает вести социально ответственный бизнес, заботясь на деле о каждом работнике и его семье, помогая бывшим сотрудникам, находящимся на заслуженном отдыхе.
Хотите разместить свой пресс-релиз на этом сайте? Узнать детали