В Белгородской теплосетевой компании вступил в действие Коллективный договор в новой редакции

Документ будет действовать на протяжении трех лет, т.е. до 2011 года.

В новом Коллективном договоре увеличены суммы некоторых социальных выплат. Например, единовременная материальная помощь при вступлении работника Компании  в брак возросла с 2500 рублей до 3000 рублей.

В Коллективном договоре на 2009-2011 годы сохранены все льготы и гарантии, которые были прописаны ранее. Так, сотрудники Белгородской теплосетевой компании получают ежемесячную компенсацию за потребленную электроэнергию, материальную помощь к отпуску. Выплачивается единовременная материальная помощь при рождении ребенка. Коллективным договором предусмотрено также вознаграждение к юбилейным датам и наградам. Компания заботится и о своих пенсионерах. Им ежемесячно перечисляется материальная помощь.   

Всего в 2008 году в ОАО «Белгородская теплосетевая компания» выплаты социального характера составили 12,6 млн. руб.

   ОАО «Белгородская теплосетевая компания» зарегистрировано 06.12.2007 года. Уставный капитал ОАО «Белгородская теплосетевая компания» - 3,084 млрд  рублей, 100% которого принадлежит ОАО «ТГК-4».  В составе компании - 160 котельных  установленной мощностью 541,4  Гкал/час, протяженность тепловых сетей - 1134,6 км.