Всеобщая конфедерация профсоюзов поддержала ФПУ

В документе также отмечается, что ВКП от лица членских организаций, объединяющих в своих рядах 50 миллионов трудящихся, заявляет решительный протест против вмешательства в деятельность Федерации профсоюзов Украины, расценивает «такое неправомерное давление на ФПУ как противоречащее принципам свободы объединения и прав трудящихся независимо осуществлять свою деятельность, настаивает на том, чтобы высшее руководство государства вмешалось в сложившуюся ситуацию и приняло соответствующие меры для прекращения противоправных действий по отношению к крупнейшему объединению граждан страны».

Участники заседания – лидеры профсоюзных объединений Украины, России, Азербайджана, Армении, Белоруссии, Казахстана, Киргизстана, Молдовы, Таджикистана, международных отраслевых профобъединений, представители Кабинета министров Украины, членских организаций ФПУ, руководители объединений организаций работодателей, Международной организации труда – обменялись опытом деятельности по повышению уровня жизни людей, улучшения условий труда и его оплаты, пенсионного обеспечения граждан.

Заседание открыл президент ВКП, председатель Федерации независимых профсоюзов России Михаил Шмаков. Затем с докладом «О работе Федерации профсоюзов Украины по совершенствованию социального диалога» выступил председатель ФПУ Василий Хара. Он проанализировал украинское законодательство в сфере коллективно-договорного регулирования, рассказал об опыте проведения в Украине социального диалога, практике решения коллективных трудовых сопоров и обозначил направления совершенствования сотрудничества социальных партнеров.

Как подчеркнул Василий Хара, Федерация профсоюзов еще в 1992 году в своей первой Программе четко определила идеологию отношений с органами государственной власти и работодателями на основе равноправного, ответственного социального диалога и накопила значительный опыт взаимодействия и партнерства. «Отношения мы строим по трем уровням в зависимости от конкретных условий, - отметил глава ФПУ. – Первый – это социальный диалог, когда мы понимаем друг друга и находим компромиссное решение. Второй – конструктивная оппозиция. Когда мы вынуждены «подталкивать» власть и работодателей выполнять взятые на себя обязательства либо требования профсоюзов, одновременно продолжая участие в социальном диалоге. Но если и после этого ни власть, ни работодатели не идут на контакт и не пытаются искать компромиссы, мы вынуждены переходить на третий уровень – к жесткой борьбе, отказываясь от проведения переговоров и переходя к протестным действиям, начиная с пикетирования и заканчивая забастовками».

В ходе заседания были обсуждены также вопросы о пенсионных реформах в странах СНГ, итогах проведения в государствах Содружества солидарной профсоюзной акции под девизом «За достойную пенсию!», о действиях профсоюзов за повышение минимальной заработной платы и доведение ее до уровня не ниже прожиточного минимума и ряд других.