Пресс-релизы - B2BLogger.com

Пресс-релизы - B2BLogger.com http://b2blogger.com/pressroom Пресс релизы сайта B2BLogger.com. http://b2blogger.com/i/b2blogger_logo.gif - B2BLogger.com http://b2blogger.com/pressroom/ Thu, 24 Jul 2008 17:10:00 +0300 Партнерская конференция GasNet - 2008 http://b2blogger.com/pressroom/release/13623.html  Партнерская конференция GasNet-2008 проходила 30 июня - 1 июля 2008 года в городе Пушкин в здании дворца Кочубея. В отличие от предыдущей конференции на GasNet-2008 было больше уделено внимания перспективным направлениям развития, новому оборудованию для АЗС, а также технике продаж на рынке автоматизации АЗС. И, конечно, основной задачей было налаживание контактов и обмен опытом между всеми участниками конференции. Thu, 24 Jul 2008 17:10:00 +0300

День первый. 30 июня 2008. Конференция началась с выступления руководителя отдела автоматизации АЗС Смирнова Бориса, посвященного результатам развития партнерской сети и знакомству с новыми возможностями системы GasKit v.7.4. За прошедший год нам удалось достичь значительных результатов в продвижении системы GasKit. Сейчас это одна из самых известных в России систем автоматизации розничных продаж на АЗС. Растут продажи, каждую неделю устанавливается несколько систем GasKit. Одним из ключевых инструментов продвижения является наш сайт. Сайт <a href="http://www.gasnet.ru/">www.GasNet.ru</a>, безусловно, является самым информативным порталом в отрасли, что обеспечивает ему высокую посещаемость. Мы также уделяем огромное внимание развитию партнерской сети. Партнерскую сеть мы видим, как сообщество высококвалифицированных специалистов, способных предложить своим Заказчикам не только продажу современного оборудования для АЗС, но и услуги по установке, настройке и дальнейшему сопровождению всего технологического, торгового и компьютерного оборудования АЗС. За прошедший год количество наших партнеров увеличилось почти до 100 компаний. Широкая партнерская сеть позволила приблизить наши продукты к конечным заказчикам по всей территории России и обеспечить их оперативной технической поддержкой. Для того, чтобы поддерживать качество обслуживания конечных Заказчиков на высоком уровне, мы бесплатно проводим учебные семинары, на которых можно познакомиться не только с функциональностью системы GasKit, предназначенной для автоматизации АЗС, но и с особенностями настройки топливораздаточных колонок, наиболее распространенных в России моделей, а также подключением торгового оборудования АЗС. Для аттестации партнеров на сайте <a href="http://www.gasnet.ru/">www.GasNet.ru</a> создан раздел <a href="http://www.gasnet.ru/education.html">online-тестирования</a>. Теперь партнеры имеют возможность пройти тестирование удаленно. Большой интерес вызвал доклад о перспективных направлениях развития. В ближайшее время начнутся поставки специализированного компьютера для использования в составе системы GasKit, на котором будет предустановленно все необходимое лицензионное программное обеспечение и выполнены все возможные настройки. Это позволит обеспечить систему GasKit надежным компьютерным оборудованием и снизить объем работ, непосредственно выполняемых на АЗС. Также мы планируем организовать продажу лицензионного программного обеспечения, которое может потребоваться для установки на АЗС. Начаты работы по созданию новой системы автоматизации сети АЗС на базе существующей системы GasNet Office. Это будет высокотехнологичный, но одновременно простой в установке и использовании тиражируемый продукт, позволяющий собирать информацию со всех АЗС компании и формировать различные отчеты. Для нужд более крупных компаний, работающих на рынке розничной торговли топливом, мы планируем изучить возможность использования ERP-систем. Очень интересным направлением, о котором рассказал генеральный директор ЗАО "ХОРИС" Юрий Панов, нам представляется система мониторинга транспорта со встроенными специфическими возможностями, необходимыми для автотранспортных предприятий. Это бурно развивающийся рынок, объем продаж на котором по некоторым оценкам может увеличиться к 2010 году в 10 раз! Участникам конференции был продемонстрирован работающий пилотный проект системы мониторинга автотранспорта на базе сервера <a href="http://mapsphere.com/">MapSphere</a>. Мы считаем, что этот проект может быть востребован многими заказчиками наших партнеров. Об автоматизации кафе при АЗС рассказал представитель компании СофтБаланс (Санкт-Петербург) Соловьев Павел. Наличие кафе - обязательный атрибут современного автозаправочного комплекса. Программа "Трактир" позволяет автоматизировать продажу товаров в кафе. Данные о результатах продаж по кафе могут быть отправлены в центральный офис компании с помощью программных средств системы GasKit. Павел Соловьев рассказал также о новых фискальных регистраторах FPrint производства фирмы АТОЛ, разрешенных к применению в сфере розничной торговли нефтепродуктами. Линейка FPrint была представлена тремя моделями: Fprint-03K (миниатюрная модель для небольших предприятий); Fprint-5200K (скоростная модель для предприятий с высоким потоком покупателей); Fprint-02K (функциональная модель для широкого спектра применения). Доклад о новой модели клавиатуры немецкой фирмы PREH Key Tec GmbH сделал представитель московской фирмы Скан-Сити, Андрей Рыбаков. Сенсорная клавиатура класса MCI состоит из двух независимых друг от друга устройств: стандартной и сенсорной панелей. Все сенсорные клавиши настраиваются и программируются (подпись, цвет, размер). Такие клавиатуры могут использоваться как в продуктовой рознице, так и в торговле нефтепродуктами. Во второй половине дня выступали производители ТРК. Директор по развитию ООО "Ливенка" (г. Ливны) Андрей Петров рассказал о структуре холдинга ОАО "ПромПрибор" и о компаниях, входящих в состав акционерного общества. Оборудование ОАО "Промприбор" успешно эксплуатируется в нефтяных компаниях России и СНГ, на нефтеперерабатывающих заводах, в химической, а также в военно-морской промышленности. На сегодняшний день, этот машиностроительный холдинг является лидером по поставке оборудования для нефтебаз в России. Об оборудовании для АЗС производства американского концерна Gilbarco Veeder-Root рассказал менеджер по продажам компании Пумафит Алексей Паляруш. Gilbarco Veeder-Root предлагает более 100 изделий, специально разработанных для автоматизации заправки транспорта топливом, и является единственной в мире компанией, предлагающей продукцию и услуги одновременно для нескольких смежных областей: системы измерения уровня, ТРК, погружные насосы, терминалы оплаты и пр.   Доклад о выходе на российский рынок ведущего производителя оборудования для АЗС из КНР прочитал генеральный директор компании Лидер-АЗС Николай Шульга. Оборудование компании SANKI установлено на АЗС по всему миру. Теперь и в России можно будет приобрести ТРК и уровнемеры высокого качества китайского производства. После ужина состоялась пешеходная экскурсия по Екатерининскому парку.   День второй. 01 июля 2008. Второй день конференции был целиком посвящен практическим занятиям. Все участники были поделены на две группы, каждая из которых занималась в отдельной аудитории. Специально для проведения обучения были подготовлены тестовые стенды, на которых была установлена система GasKit v.7.4 и подключено торговое оборудование. На практическом занятии подробно разбиралась работа оператора АЗС в системе GasKit, настройка GasKit и подключение торгового оборудования, настройка наличных и безналичных видов оплаты в системе GasKit (пластиковые карточки, талоны, ведомости, дисконты). Во второй аудитории проходили занятия по технике продаж на рынке автоматизации. Доклад проходил в форме диалога, в котором партнеры поделились своими предложениями, пожеланиями и опытом работы на рынке АЗС. После практических занятий и тренинга продаж главный бухгалтер ЗАО "ХОРИС" Жанна Шмидт рассказала о новом законодательстве в области использования лицензионного программного обеспечения. Участники конференции узнали о различных вариантах существующих лицензий на программное обеспечение, какие существуют подводные камни при покупке и дальнейшем использовании лицензионного программного обеспечения и о мерах ответственности за несоблюдение закона. В конце рабочей части второго дня конференции прошел круглый стол, на котором обсуждались вопросы проведения следующих мероприятий для партнеров. Все участники отметили, что на конференции были затронуты актуальные вопросы работы на рынке автоматизации АЗС. После ужина участники конференции отправились на автобусную экскурсию по Санкт-Петербургу. Экскурсовод рассказал об истории Московского проспекта, Смольного собора и Спаса на Крови и о многом другом из жизни города. После экскурсии партнеры были приглашены на теплоход. Участники конференции вместе с организаторами отправились в путешествие по рекам и каналам Санкт-Петербурга под разводящимися мостами. Белые ночи и теплый ветер сделали это путешествие незабываемым.

Офис Департамента урегулирования убытков страховой компании «Стандарт-Резерв» сменил адрес http://b2blogger.com/pressroom/release/13622.html Москва. 24 июля 2008 г. - Офис Департамента урегулирования убытков страховой компании «Стандарт-Резерв», находившийся по адресу ул. Карьер, д. 2А, стр. 1, переведен по адресу: ул. Семеновский вал, д. 6Б, телефон (495) 956-8485. Офис расположен недалеко от станции метро «Электрозаводская» и «Семеновская», рядом имеется автостоянка и площадка для осмотра поврежденных автомобилей. Thu, 24 Jul 2008 16:14:00 +0300

Основной целью смены офиса было создание более комфортных условий для клиентов. В масштабах такого большого мегаполиса, как Москва, очень важно, чтобы у страхователей компании «Стандарт-Резерв» был выбор удобного для них месторасположения офисов для оформления страхового события. Справка: Страховое ЗАО «Стандарт-Резерв» работает на российском рынке с 1993 года. Уставный капитал компании составляет 1,7 млрд. рублей. Компания осуществляет свою деятельность на основании лицензий С №1137 и П №1137 от 30.03.2006 г. «Стандарт-Резерв» имеет 52 филиала и 81 территориальное агентство на территории России. Компания является участником Всероссийского союза страховщиков, Российского союза автостраховщиков, Московской ассоциации страховщиков, Российского Союза промышленников и предпринимателей и др.

В Москве открылись 2 новых офиса НПФ «ГАЗФОНД» http://b2blogger.com/pressroom/release/13621.html 21 июля 2008 г. в Москве открылись два новых офиса негосударственного пенсионного фонда «ГАЗФОНД». Для удобства клиентов дополнительные офисы работают 7 дней в неделю по адресам: Новый Арбат, 24 (здание кинотеатра «Октябрь») и Варшавское шоссе, 95, корп.1 (здание ТЦ «Аэробус»). Thu, 24 Jul 2008 16:07:00 +0300

21 июля 2008 г. в Москве открылись два новых офиса негосударственного пенсионного фонда «ГАЗФОНД». Для удобства клиентов дополнительные офисы работают 7 дней в неделю по адресам: Новый Арбат, 24 (здание кинотеатра «Октябрь») и Варшавское шоссе, 95, корп.1 (здание ТЦ «Аэробус»). Таким образом, в Москве и Санкт-Петербурге на данный момент работают 4 офиса Фонда. При этом воспользоваться услугами НПФ могут не только жители двух столиц - более 140 представителей НПФ «ГАЗФОНД» работают во всех регионах России. Житель любой республики, края или области может позвонить ближайшему региональному представителю Фонда и уточнить у него всю интересующую информацию. «Мы ставим перед собой задачу обеспечить максимальную доступность и оперативность предоставляемых фондом услуг по обязательному пенсионному страхованию и негосударственному пенсионному обеспечению. Интерес граждан к услугам Фонда и возможностям формирования будущей пенсии в целом, в том числе за счет государственных средств, выделяемых по программе софинансирования, растет, и мы готовы к общению с клиентами 7 дней в неделю: как в стенах наших офисов, так и по телефону «горячей» линии Фонда», - сообщил вице-президент НПФ «ГАЗФОНД» Дмитрий Коншин. По ключевым показателям фонд занимает лидирующие позиции в отрасли. На 01.04.2008 свыше 119 500 российских граждан приняли решение передать накопительную часть своей трудовой пенсии в управление НПФ "ГАЗФОНД", 169 000 человек являются участниками программ негосударственного пенсионного обеспечения, из них более 62 000 граждан уже получают негосударственную пенсию от Фонда, средний размер которой составляет 5150 рублей в месяц. Общий объем пенсионных выплат за период деятельности Фонда составил 10,93 млрд. рублей. Средняя доходность за три года от инвестирования средств пенсионных накоплений, аккумулируемых фондом, составила 11,61% годовых и превысила доходность Государственной управляющей компании (ГУК) за соответствующий период более чем на 4%, при этом доходность от инвестирования пенсионных накоплений в 2007 году соответствовала средним показателям по рынку. Об НПФ «ГАЗФОНД» НПФ «ГАЗФОНД» создан в 1994 г. Крупнейший из фондов России, лидер на рынке НПО. Пенсионными накоплениями Фонда управляют УК «Лидер», УК «Тройка Диалог», «УК КапиталЪ», «УК УралСиб», ЗАО «УК Банка Москвы», ЗАО «УК „ТРИНФИКО"». Для хранения и учета прав на ценные бумаги фонд пользуется услугами ОАО «Специализированный депозитарий «ИНФИНИТУМ». Пенсионные резервы фонда на 01.04.2008 составляют около 268 млрд. рублей, или свыше 50% пенсионных резервов, сформированных более чем 240 НПФ России. Размер страхового резерва - 81,4 млрд. рублей, размер имущества для обеспечения уставной деятельности - 37,34 млрд. рублей. Более подробную информацию о деятельности НПФ «ГАЗФОНД» можно получить по телефону горячей линии 8-800-700-83-83 (звонок бесплатный) или на сайте <a title="http://www.gazfond.ru/" href="http://www.gazfond.ru/">www.gazfond.ru</a>

Что такое регионоведение? Направления и деятельность http://b2blogger.com/pressroom/release/13619.html Цель, данного материала, объяснить,  что такое регионоведение, так как зачастую эту специальность путают с другими менее перспективными направлениями деятельности и не рассматривают даже саму возможность выбора этого факультета. Прежде всего, надо уточнить, что регионоведение это комплекс специальностей, являющихся на сегодняшний день наиболее востребованными на рынке труда Thu, 24 Jul 2008 15:44:00 +0300

Цель, данного материала, объяснить,  что такое регионоведение, так как зачастую эту специальность путают с другими менее перспективными направлениями деятельности и не рассматривают даже саму возможность выбора этого факультета. Прежде всего, надо уточнить, что регионоведение это комплекс специальностей, являющихся на сегодняшний день наиболее востребованными на рынке труда. Но главной отличительной чертой специальности «регионоведения» является целевое изучение региона Центрально-Восточной Европы. На сегодняшний день наиболее перспективные районы – это Республика Албания,  Босния и Герцеговина, Республика Болгария, Латвийская Республика, Литовская республика, Венгерская Республика, Республика Македония, Республика Польша, Республика Румыния, Республика Сербия, Республика Словения, Словацкая Республика, Республика Хорватия, Республика Чехия, Республика Черногория и Эстонская республика. То есть, если вы хотите после получения высшего образования работать, например, в Словении, то в течение обучения вы сможете обращать большее внимание на региональные особенности именно этой страны, ездить на стажировки по обменной программе с университетами этой страны, проходить производственные практики в Межпарламентской ассамблее СНГ, ЛенЭкспо, Санкт-Петербургской торгово-промышленной палате, ТНК и многих других на выбор.  Все вышесказанное касается и любой другой страны изучаемого региона.   Итак, из чего же состоит странно звучащая специальность «Регионоведение»? Первой и основополагающей частью регионоведения является «Лингвистика». Но лингвистика не научная, а прикладная, то есть специализация  переводчика. В рамках данного раздела, за время обучения, вы сможете, а точнее выучитеJ 3 языка: английский – основной язык; язык одной из стран региона – хорватский, чешский, польский и др. и еще один из европейских языков – немецкий, французский, испанский, финский и др. Ясное дело, что выпускник, обладающий в своем багаже знаний 3 языками, будет оторван с руками и ногами на хорошую должность. Второй важной частью изучаемой профессии являются  «Международные отношения». Применить получаемые знания и получить новые вы сможете, участвуя в обменных программах с перечисленными ниже университетами. •         Университет Оклахомы (США, штат Оклахома); •         Колорадо Колледж (США, штат Колорадо); •         Университет в Загребе (Хорватия, Загреб); •         Университет им. Палацкого в Оломоуце (Чехия, Оломоуц); •         Ханзе-Университет в Гронингене (Голландия); •         Университет в Гааге (Голландия); •         Университет Дарема (Великобритания); •         Университет Гранады (Испания); •         Университет в городе Куопио (Savonia University of Applied Sciences, Финляндия); •         Приморский Университет в Копере (Словения) Третьей не менее важной частью знаний регионоведа является «Экономика и Право». Сложно, порой представить, как гуманитарий сможет сочетать в себе экономические и юридические знания, но, как показывает практика последних пяти лет, наиболее успешны именно такие связки. Экономические знания позволяют найти работу не только в области бухгалтерского учета и экономических исследований, но и таких как маркетинг, брендинг и как ни странно – реклама. Причина кроется в том, что современные выпускники рекламных специализаций обладают недостаточными знаниями в областях экономики и права, что в свою очередь повышает преимущества специалистов – регионоведов. Четвертой частью специальности «регионоведение» является изучение таких дисциплин, как «История и культура». Эти две дисциплины помогают специалисту прекрасно разбираться в межкультурных особенностях изучаемого региона, что естественно, улучшает коммуникацию с необходимыми для продвижения по службе, людьми. Итак, после окончания данной специальности выпускник будет обладать следующими перспективными знаниями и навыками: •         свободно ориентироваться в тенденциях развития мировой и региональной экономики, проблемах современной экономической интеграции, адекватно представлять место и роль России в этом процессе, ее подходах к проблеме включения страны в систему мирохозяйственных связей; •         разбираться в основных проблемах внешней политики и национальной безопасности России на современном этапе; •         детально разбираться в важнейших международных проблемах, знать генезис этих проблем, уметь прогнозировать их развитие; •         владеть методами научных исследований в специализированных областях международных отношений, внешней и региональной политики Российской Федерации, изучаемого региона (страны); •         уметь планировать внешнеполитические, пропагандистские, информационные кампании, владеть навыками социального и политического маpкетинга, уметь организовать пpотокольно-деловые меpопpиятия; свободно владеть pитоpикой, пpиемами и методами публичного выступления, владеть культуpой pечи, навыками пропаганды и публицистики; •         владеть языком (языками) изучаемого региона (страны), соответствующими навыками речевой деятельности в повседневно-обиходной, профессиональной, общественно-политической, административно-правовой, социально-культурной сферах общения; •         владеть методами комплексного исследования социально-экономической жизни изучаемого региона и уметь использовать его результаты для обобщающих выводов и оценок; •         владеть категориальным, понятийным аппаратом современных политических наук, знать современные политические теории и концепции, уметь применять основы этих знаний при анализе и прогнозе развития внутриполитических и внешнеполитических процессов, международных отношений; •         владеть методами и техникой конкретных политических исследований, в том числе сравнительных и ретроспективных.   В конце, хотелось бы отметить следующий факт, что за 5 лет существования данной специальности на рынок труда вышло не более 400 специалистов в РФ и практически все устроились на хорошие должности. Но подобного количества специалистов вряд ли хватило на обеспечение России грамотными сотрудниками регионоведами, а поэтому данная специальность до сих пор является наиболее выгодной и перспективной.   Материал подготовлен по учебным программам Невского института языка и культуры»   Санкт-Петербург, ул. Большая Разночинная, 27, ст. метро "Чкаловская", Tел.: +7 (812) 230-3844, Tел/факс: +7 (812) 230-3808 http://niyak.spb.ru/

Энергетическая война за юг и центр Европы, Каспий и Центральную Азию http://b2blogger.com/pressroom/release/13620.html Фонд национальной энергетической безопасности представляет новый аналитический доклад "Энергетическая война за юг и центр Европы, Каспий и Центральную Азию". Thu, 24 Jul 2008 15:38:00 +0300

Борьба российских и антироссийских трубопроводных проектов на юге и в центре Европы становится все более и более ожесточенной. Разворачивается грандиозное сражение за углеводороды Каспия, Центральной Азии и Ирана, а также за маршруты их транспортировки. ЕС заявляет о необходимости альтернативы России как поставщика углеводородов. В таком качестве рассматриваются страны ЦАР и Средней Азии. Россия в ответ обещает начать экспорт в сторону Китая... Подробно рассматриваются следующие темы: ... Перспективы развития газового рынка Европы и прогнозные потребности в газе Насколько реально найти альтернативу российскому газу? Мнимые и реальные источники поставок углеводородов в ЕС Место и значение Украины и Белоруссии как основных транзитеров российских углеводородов в ЕС Текущее состояние газопроводной системы Проблема инвестиций, тарифных ставок, «теневого» экспорта Борьба за Центральную Азию Перспективы попадания казахской нефти на европейский рынок Возможности расширения Каспийской трубопроводной системы «Бургас-Александруполис» как потенциальный долгострой Балтийский экспорт против черноморского Газовые битвы за контроль над Туркменией и Узбекистаном Роль ЕС, Китая и США Российские и антироссийские проекты доставки нефти и газа в ЕС Экономические и политические перспективы новых трубопроводов: «Южный Поток», «Голубой поток», «Белый поток», Nabucco Сценарии развития ситуации: краткосрочный и среднесрочный Возможные варианты действий России относительно диверсификации собственных рисков по транзиту природного газа и нефти в ЕС Сайт: www.energystate.ru Страница доклада: <a href="http://www.energystate.ru/catalog/185.html">http://www.energystate.ru/catalog/185.shtml</a>

Со студией «Эскиз» изготовление буклетов этим летом дешевле! http://b2blogger.com/pressroom/release/13618.html Студия дизайна и анимации «Эскиз» (Санкт-Петербург) предлагает выполнить изготовление буклетов по новым выгодным ценам! Thu, 24 Jul 2008 15:34:00 +0300

Начало осени - это время прохождения крупнейших выставок в Санкт-Петербурге. Поэтому лето - это самое время задуматься над изготовлением букетов и другой рекламной продукции, которую Вы сможете вручить своим потенциальным клиентам. Буклет - это низкая себестоимость и универсальность применения.  Студия дизайна и анимации «Эскиз» (Санкт-Петербург) предлагает выполнить изготовление буклетов по новым выгодным ценам! Изготовление буклетов студией дизайна «Эскиз» это: экономия времени: студия выполняет полный цикл работ продуманный, эффектный дизайн, отвечающий задачам стоящим перед продукцией. качество готовых буклетов при разумной стоимости  Студия дизайна и анимации «Эскиз» выполнит для Вас изготовление буклетов любого формата от А5 до А3 Сделать заказ или получить дополнительную информацию по адресу: Санкт-Петербург, Лиговский пр-т, д. 87 (бизнес-центр «Андреевский»), оф. 507 телефоны: (812) 941-13-63; (812) 764-69-47. e-mail: <a href="mailto:mail@eskizspb.ru">mail@eskizspb.ru</a> <a href="http://www.eskizspb.ru/">http://www.eskizspb.ru</a>

«Пара Нормальных» устроят пляжное побоище! http://b2blogger.com/pressroom/release/13617.html Группа «Пара Нормальных» проводит лето в состоянии полной творческой и физической активности, и в очередной раз доказывают это своим поклонникам! Иван Дорн, решил на деле доказать, что несмотря на то, что все считают лето-2008 футбольно-олимпийским, главным спортом для людей, ведущих активный образ жизни, остается баскетбол. Thu, 24 Jul 2008 15:14:00 +0300

Как раз и подвернулся подходящий случай. Gala-радио решило отметить победу Red Foxes в олимпийском конкурсе FIBA-World турниром *Media All Star Game*, который пройдет в субботу 26 июля в Гидропарке. Иван считает свою команду непобедимой, т.к. сам он не новичок в спорте – он является обладателей двух званий Кандидат в мастера спорта и двух первых разрядов в различных видах спорта. В команде звезд кроме Ивана Дорна выступят Ромарио и Карузо из «Chicos De La Fiesta», Тарас тополя из «Антител» и Виталий Кириченко из «Нумер 482». И, конечно, все желающие смогут выступить на стороне команды болельщиков. Начало турнира в 17.00 на летней баскетбольной площадке (около Венецианского пляжа и «Сан-сити»).

МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК предложил гибкие условия кредитования малого бизнеса http://b2blogger.com/pressroom/release/13616.html МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК ввел в свою продуктовую линейку специальную программу кредитования малого бизнеса. Теперь, если компания испытывает нехватку средств, сотрудники Банка подберут максимально подходящий вариант кредитования на пополнение оборотных средств или инвестиции в основные средства. Thu, 24 Jul 2008 15:05:00 +0300

МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК ввел в свою продуктовую линейку специальную программу кредитования малого бизнеса. Теперь, если компания испытывает нехватку средств, сотрудники Банка подберут максимально подходящий вариант кредитования на пополнение оборотных средств или инвестиции в основные средства. По сравнению с предыдущей программой кредитования малого бизнеса МКБ были увеличены сроки кредитования - с 2 до 5 лет, изменен подход к залоговому обеспечению и расширен диапазон беззалогового кредитования. Кроме того, теперь Банк может варьировать размер процентных ставок в установленных пределах в зависимости от финансового положения компании и вида предлагаемого залогового обеспечения.  Новые условия кредитования стали выгодно отличать продукт Банка от условий конкурентов. Отметим, что программа Банка нацелена на кредитование производственных предприятий, предприятий торговли и сферы услуг с ежемесячной выручкой до 15 млн рублей (годовой - до 180 млн рублей) и численностью сотрудников до 250 человек. Воспользовавшись данным предложением Банка, у потенциальных заемщиков появляется возможность получить в кредит на сумму от 150 000 рублей до 15 000 000 рублей под процентную ставку в размере от 15,5% годовых. Форма предоставления кредита - как единовременно, так и в форме кредитной линии или овердрафта. По суммам до 5 000 000 рублей возможно кредитование без залога. Расчет предоставляемой суммы кредита производится по схеме: до 200% от размера ежемесячной выручки будет предложено в кредит на пополнение оборотных средств (такой кредит подойдет в случае необходимости увеличения товарооборота, выплаты  зарплаты сотрудникам предприятия, сокращения кассовых разрывов, проведение рекламных кампаний и т.п.), до 400% - на инвестиции в основные средства (ремонт помещения, модернизацию или приобретение транспортных средств и оборудования). Для получения кредита, бизнес потенциального заемщика должен стабильно существовать не менее 6 месяцев со сроком официальной регистрации не менее 3 месяцев. Местом ведения бизнеса может быть любой регион присутствия Банка. Сейчас это Московский регион, Тульская, Рязанская и Владимирская области. Для получения кредита достаточен минимальный пакет документов. Банк не требует предоставления бизнес-плана. Решение о выдаче кредита принимается на основании реального состояния бизнеса заемщика. "Благодаря введению специальной программы кредитования малого бизнеса интерес клиентов к данному виду кредитования резко повысился," - комментирует Чумаевская Екатерина, заместитель директора департамента розничного бизнеса МКБ.

Выходит новая версия «Контур-Персонал 1.5»: малому бизнесу навстречу! http://b2blogger.com/pressroom/release/13615.html 1 августа 2008 г. выходит обновленная версия 1.5 системы «Контур-Персонал» федерального ИТ-разработчика СКБ Контур. Новая версия системы автоматизации управления человеческими ресурсами адаптирована специально для средних и малых российских предприятий. Thu, 24 Jul 2008 14:50:00 +0300

Обновленная версия 1.5 системы «Контур-Персонал» значительно усовершенствована с учетом специфики и потребностей рынка среднего и малого бизнеса. Новая версия системы разбита на несколько модулей, что позволяет клиентам выбирать только необходимый им комплект функций, не переплачивая за невостребованные возможности системы. Кроме этого, в системе появился ряд крупных доработок. Введен улучшенный инсталлятор, упрощающий процессы установки и обновления системы. Реализован новый «Мастер ввода в эксплуатацию», который объединяет в процессе настройки и ввода первичных данных работу со всеми режимами и диалогами по принципу стандартных windows-мастеров, используя для общения с пользователем термины, знакомые кадровику. Благодаря этим модернизациям в версии 1.5 осуществляется выбор необходимых клиенту функций, облегчено внедрение системы и самостоятельная пользовательская подготовка к ведению оперативного кадрового учета. С запуском новой версии 1.5 произойдут изменения и в ценовой политике разработчика СКБ Контур в отношении системы «Контур-Персонал». Чтобы оптимизировать финансовые затраты малых предприятий на работу с системой и ее обслуживание, СКБ Контур вводит срочные годовые лицензии на использование системы «Контур-Персонал». В течение оплаченного периода очередные обновления передаются пользователю бесплатно. После внедрения системы «Контур-Персонал» за клиентской компанией закрепляется куратор от СКБ Контур. Для удобства клиентов постоянно функционирует телефонная «горячая линия», по которой пользователь может получить ответ по любому вопросу работы системы «Контур-Персонал»: 8 (343) 217-71-70. О системе «Контур-Персонал» «Контур-Персонал» - интеллектуальная система автоматизации управления человеческими ресурсами на предприятии, созданная компанией СКБ Контур специально для участников российского рынка в 2003 году. Система «Контур-Персонал» полностью учитывает актуальные требования отечественного законодательства к работе кадровой службы, содержит более 100 готовых форм отчётов и свыше 40 видов приказов по персоналу и штатному расписанию и всю нормативную базу, необходимую при учёте кадров, то есть свыше 130 справочников, более 10 общероссийских классификаторов (ОКИН, ОКСО, ОКПДТР, ОКОНХ, KLADR, STREET, списки вредных профессий и др.). Благодаря своей гибкости система «Контур Персонал» может быть адаптирована под любого заказчика, с учетом особенностей его бизнес процессов, масштаба предприятия, отраслевых особенностей бизнеса и уже ранее внедренных систем. «Контур-Персонал» может обмениваться данными с любыми другими системами, поддерживающими выгрузку и загрузку данных в текстовом, DBF - и других форматах. В настоящее время количество персонала, учтенного при помощи системы «Контур-Персонал» в России - около 200 000 человек. Система «Контур-Персонал» внедрена на более чем 1000 российских предприятий, среди которых: Магнезит (Чел область), Аэросила (Подмосковье), Аэропорт Кольцово (г. Екатеринбург), ОАО «Ямалстройгаздобыча» (г. Киров), ОАО «Хантымансийскгеофизика» (г. Ханты-Мансийск), ОТК Югра (г. Ханты-Мансийск). О компании СКБ Контур Федеральная ИТ-компания СКБ Контур создана в октябре 1988 г. Основное направление деятельности компании - разработка тиражных программных продуктов для управления предприятиями всех типов, автоматизации бухгалтерского учета и ЖКХ. Каждый интеллектуальный продукт СКБ Контур обладает высокой коммуникативностью, эргономичностью, функциональностью. Головной офис СКБ Контур находится в г. Екатеринбурге. СКБ Контур имеет 6 филиалов в крупнейших городах России (Москва, Санкт-Петербург, Челябинск, Пермь, Уфа и Ханты-Мансийск), развитую партнерскую сеть во всех регионах и более 500 тысяч клиентов по всей стране. Согласно рейтингу журналов «Деньги» и «Секрет фирмы» издательского дома «Коммерсантъ» за 2007 г., среди российских ИТ-компаний СКБ Контур занимает 10-е место по масштабу бизнеса. По данным рейтинга Cnews, СКБ Контур заняла второе место по темпам роста в 2007 году среди российских компаний - разработчиков ПО. Согласно рейтингу журнала «Эксперт Урал» за 2007 год, компания СКБ Контур занимает 1-е место по продажам готового ПО собственной разработки среди уральских IT-компаний. Сайт компании СКБ Контур: <a href="http://www.skbkontur.ru/">www.skbkontur.ru</a>

"МС Принт" пошла за яблоками http://b2blogger.com/pressroom/release/13614.html Московская типография «МС Принт» подала заявку на участие в Московском Международном Фестивале Рекламы Red Apple 2008, который пройдёт 22-26 сентября в «Президент-Отеле». Thu, 24 Jul 2008 14:38:00 +0300

С этого года фестиваль присоединился к кругу партнеров конкурса русскоязычной телевизионной рекламы Advision Awards 2008. Он проходит в Нью-Йорке. Организован и проводится маркетинговым агентством Global Advertising Strategies при поддержке Ассоциации Коммуникационных Агентств России. В сформированное Большое жюри <a href="http://www.festival.ru/"> «Red Apple 2008</a>», вошли: Председатель Большого жюри - Игорь Лутц - Управляющий и креативный директор BBDO Россия, Москва. Алексей Царегородцев - креативный директор рекламного агентства «Реал Про»  Россия (Обладатель Гран при Московского Международного Фестиваля рекламы Red Apple 2007), Россия, Новокузнецк Дмитрий Авдеенко - креативный директор рекламного агентства МAXIMA Россия, Москва Алексей Сай - креативный директор рекламного агентства «Сахар» Украина, Киев Сергей Зуев - креативный директор коммуникационной группы LBL, Россия, Москва Виджей Чинтаманени (Vijay Chintamaneni) - CEO Visage Media Services Pvt. Ltd., Индия Сунн-Ми Парк (Sun-mi Park) - Креативный директор Daehong Communications Inc. Корея, Сеул Хидеши Макишима (HIDESHI MAKISHIMA) -  креативный  директор International Account Group Management Office DENTSU INC, Япония, Токио Ами Хасан (Ami Hasan) - владелец и управляющий директор Хасан Партнерс, Финляндия Ник Хайн (Nick Hine) - креативный директор Saatchi & Saatchi, Румыния Иван Чимбуров - исполнительный и творческий директор JWT Россия, Москва Эрвин Флорес (Erwin Flores) - генеральный директор творческого агентства Lowe Adventa, Россия, Москва  В этом году Фестиваль переехал из киноконцертного зала «Октябрь» на одну  из самых престижных площадок города Москвы - «Президент Отель». В рамках Фестиваля состоится  празднование <a href="http://www.akarussia.ru/">Юбилея 130-летия Российской рекламы</a> проводимого при поддержке Ассоциации Коммуникативных Агентств России. В конкурсной программе «Red Apple-2008» 12 номинаций: ТВ и кино-реклама; Наружная и печатная реклама; Этикетка и упаковка; Фирменный стиль; Медиа проекты; Радиореклама; Интегрированные кампании; Промо кампании; Нестандартные рекламоносители; Рекламный образ года; Интернет коммуникации и конкурс «Молодые креаторы» имени Юрия Заполя. Типография принимает участие в двух номинациях: «Этикетка и упаковка» в категории F 06 «Промышленные товары, аудио и видео продукция»  - в ней заявлена упаковка для DVD диска и «Интернет коммуникации» категория С07 «Вирусные кампании», в которой мы представили на суд жюри вирусный мультипликационный сериал «Всемирная история полиграфии».   Приглашаем всех наших клиентов на Фестиваль рекламных идей!